Kokios yra bendrosios streikų organizavimo sąlygos?
Konstitucija saugo kiekvieno žmogaus teisę streikuoti. Streiką gali skelbti profesinės sąjungos, darbuotojai ir darbuotojų atstovai.
svarbu Streikas yra galutinė kolektyvinio interesų ginčo sprendimo priemonė, prieš tai turi vykti derybos, kad būtų pasiektas susitarimas. Teisė streikuoti gali būti įgyvendinta tik tuo atveju, jei šios derybos nepavyksta.
Darbo kodekse nustatyta procedūra, kurios turi būti laikomasi priimant sprendimą streikuoti. Apie streiką darbdaviui turi būti pranešta ne vėliau kaip prieš penkias darbo dienas. Streikas turi būti nutrauktas, jei ginčo šalys dėl to susitaria arba jei streikas pripažįstamas neteisėtu.
Kokie gali būti žmogaus teisių pažeidimai?
Jei jums kokiu nors būdu trukdoma streikuoti, nors turite teisėtą teisę tai daryti, įskaitant atleidimą iš darbo dėl to, kad streikuojate, tai gali būti laikoma jūsų saviraiškos ar susirinkimų laisvės pažeidimu.
Daugiau apie saviraiškos bei susirinkimų ir asociacijų laisvę skaitykite šiame Gide.