Если с человеком обходятся по другому нежели с людьми, находящимися в схожей ситуации, из за его инвалидности, такое обращение может привести к дискриминации.
Что такое дискриминация по признаку инвалидности?
Люди с инвалидностью это те, кто имеет длительные физические, умственные, мыслительные или сенсорные нарушения. Например, из-за излечимой или неизлечимой болезни, которые, при столкновении с другими препятствиями, могут помешать их полноценному и эффективному участию в обществе наравне с другими в людьми в долгосрочной перспективе.
Запрет дискриминации может быть нарушен, если кто-то не имеет возможности реализовать определённые права и с ним обходятся лучше или хуже, чем с кем-то другим по причине инвалидности. Более того, есть несколько способов которыми дискриминация может проявиться, и она не всегда является прямой или открытой. Поэтому важно распознать разные виды дискриминации.
Дискриминация, основанная на инвалидности , может проявиться в разных сферах жизни, таких как трудоустройство и доступ к товарам и услугам.
Трудоустройство
Права человека запрещают дискриминацию, когда она связана с любым аспектом трудоустройства, включая приём на работу, зарплату, задания, повышения, обучение, и любые другие условия трудоустройства.
пример Дискриминация по признаку инвалидности может произойти в случаях, если работодатель отказал в приёме на работу человеку в инвалидной коляске, так как другие сотрудники против того что бы работать с человеком в инвалидной кресле.
Однако могут быть обоснованные исключения, когда неравное отношение в трудоустройстве на основании инвалидности может быть допустимо на разумных основаниях.
пример Определённые физические способности необходимы для некоторых работ, например, для работы на стройке, и такая работа не может быть проделана человеком в инвалидной коляске.
Есть ряд ситуаций, в которых работодатель обязан создать необходимые условия для человека с инвалидностью.
Товары и услуги
Дискриминация по признаку инвалидности запрещена в сфере доступа к товарам и услугам как в государственной, так и в частной сфере. Более того, должны быть гарантированы необходимые условия для доступа к государственным услугам. Например, нужды людей с инвалидностью должна быть приняты во внимание при строительстве новых зданий.
Однако, есть ряд ситуаций, в которых допустимо отказать в предоставлении определённых услуг людям с инвалидностью для защиты иных легитимных интересов, таких как общественная безопасность.
пример Случаем дискриминации считается когда слепому человеку отказано в проходе в кафе из-за предположения, что он может быть помехой для других посетителей. Однако, для нужд общественной безопасности, обоснованным является запрет слепому человеку на участие в экзамене по вождению автомобиля.
В этом Гиде вы можете подробнее узнать о сферах повседневной жизни, в которых наиболее распространена дискриминация.